Aposentadoria Proporcional pela PREVI

Durante todos os anos que trabalhamos no BB, sabíamos que nosso salário mensal, aquele que vinha no “espelho” todo dia 20 do mês, apresentava um valor de desconto como contribuição à Previ e que somado àquele valor, o BB depositava o dobro 2/3 no fundo de pensão, em nosso nome, para aposentadoria futura.

Quando saímos em planos de demissão ou demitidos naquele período, recebemos 98% das contribuições vertidas, o que a Previ depois resolveu caracterizar como contribuições PESSOAIS.

Durante toda a luta para resgate desses nossos valores, tivemos dificuldade pois súmulas do STJ negaram o saque, porém disseram claramente que se tratava de ” DINHEIRO PREVIDENCIÁRIO”, então resolvemos buscá-lo via Aposentadoria Proporcional pela Previ, com base em nossos valores que ficaram retidos, devidamente atualizados e transformados em aposentadoria para cada um, conforme cálculo atuarial.

Hoje possuímos 38 ações desse tema que se encontram em vários estágios do judiciário, inclusive Cortes Superiores para julgamento.

Muito importante também, foi a vitória que a UPD conseguiu, onde o judiciário reconheceu nosso pedido de PERÍCIA DOCUMENTAL nos documentos que a Previ juntou nos autos, inclusive o Juiz determinou que os custos da perícia fossem divididos entre UPD e PREVI, quando de imediato recolhemos nossa parte e a Previ apelou e perdeu, sendo obrigada a pagar sua parte. Essa perícia pode apontar problemas nos documentos juntados ( temos uma ação de assecuratória de provas nesse processo), o que nos permitirá juntar provas em todos os outros processos, com grande possibilidade de vitória.

A Ação Aposentadoria Proporcional, também é uma ferramenta muito importante para discussão de um possível acordo, que poderá agilizar muito o recebimento de indenização por nossa gente.